Chief Happiness Officer. Être responsable du bonheur en entreprise : vraie révolution, ou fausse bonne idée ?
Nous passons un peu plus de 34 années de notre vie à travailler. Autant essayer de les rendre agréables, n’est-ce pas ? Depuis quelques années, le bonheur au travail n’en finit plus de truster les débats RH. Et tandis que l’Observatoire International du Bonheur en a fait un objet de recherches...
le bonheur est-il dans la gestion des temps
Y aurait-il un lien entre une bonne gestion des temps dans l’entreprise et le développement d’un climat social favorable à la motivation et à l’engagement des collaborateurs ? Les solutions de gestion des temps ont clairement un rôle à jouer pour apporter une réponse aux attentes de souplesse et d’efficacité exprimées...